Cas clients

<img src="https://www.kaperli.com/wp-content/uploads/2025/10/logo_igpde_2017.webp">

Objectif : Outil ludique et engagent pour sensibiliser au numérique responsable

Effectif : 200 agents

<img src="https://www.kaperli.com/wp-content/uploads/2025/02/Logo-Crouzet-bon.png">

Objectif : Crouzet : Déployer une culture du Feedback

Effectif : 600 Collaborateurs.trices - France

<img src="https://www.kaperli.com/wp-content/uploads/2024/10/Logo_Carrefour.svg">

Objectif : Acculturer à l'intrapreneuriat

Effectif : TOP 100 DRH - France

<img src="https://www.kaperli.com/wp-content/uploads/2024/11/galeries-lafayette.svg">

Objectif : Accompagner la transformation culturelle - référentiel comportemental

Effectif : 8000 collaborateurs.trices - France

<img src="https://www.kaperli.com/wp-content/uploads/2024/10/Sanofi.svg">

Objectif : Diffuser et ancrer les Valeurs dans le quotidien

Effectif : 1500 collaborateurs.trices - Français et Anglais

<img src="https://www.kaperli.com/wp-content/uploads/2025/02/Logo-Tarkett.png">

Objectif : Tarkett : Ancrer les bonnes pratiques du Lean Management sur le terrain

Effectif : 1200 collaborateurs.trices - Anglais

<img src="https://www.kaperli.com/wp-content/uploads/2024/11/servier.svg">

Objectif : Onboarder les nouveaux managers - VOCATION - VISION - VALUES

Effectif : 250 nouveaux collaborateurs.trices - Français et Anglais

<img src="https://www.kaperli.com/wp-content/uploads/2025/02/Logo-cite-du-chocolat-Valrhona.jpeg">

Objectif : Muscler sa répartie face au client

Effectif : 45 collaborateurs.trices - France

<img src="https://www.kaperli.com/wp-content/uploads/2024/10/inextenso.svg">

Objectif : Outiller les pratiques managériale - séminaire des Futurs Nouveaux Associés

Effectif : 140 managers - 15 à 20 nouveaux associés.ées chaque année - France

<img src="https://www.kaperli.com/wp-content/uploads/2024/11/air-liquide.svg">

Objectif : Faire émerger une vision stratégique partagée

Effectif : 1100 collaborateurs.trices - France

<img src="https://www.kaperli.com/wp-content/uploads/2025/02/logo-GroupeGPA.svg">

Objectif : Création et montée en compétences d'une communauté managériale

Effectif : 30 managers - France

<img src="https://www.kaperli.com/wp-content/uploads/2024/11/printemps.svg">

Objectif : Diffuser la Signature Relation Client

Effectif : 600 vendeurs.euses - France

<img src="https://www.kaperli.com/wp-content/uploads/2024/11/op_mobility.png">

Objectif : Déployer le Leadership Model sur les 4 niveaux hiérarchiques de façon engageante et actionnable

Effectif : 7000 collaborateurs.trices - Groupe - 13 langues - 3 formats

<img src="https://www.kaperli.com/wp-content/uploads/2024/11/general-electric.svg">

Objectif : Former au Lean Management de façon rapide, interactive, ludique et engageante

Effectif : 30000 collaborateurs.trices Groupe - Anglais

<img src="https://www.kaperli.com/wp-content/uploads/2024/11/air-liquide.svg">

Objectif : Outiller les managers pour des workshops d'1h autour de la journée internationale des Droits des Femmes

Effectif : 3000 collaborateurs.trices Groupe - Français et Anglais

<img src="https://www.kaperli.com/wp-content/uploads/2024/10/orange.svg">

Objectif : Déployer la politique EDI - Équité, Diversité & Inclusion

Effectif : 3000 collaborateurs France et DOM TOM

<img src="https://www.kaperli.com/wp-content/uploads/2024/10/Sanofi.svg">

Objectif : Augmenter la qualité et l’exécution des plans multicanaux ainsi que leur intégration dans la stratégie de la marque

Effectif : 50 collaborateurs - Anglais